PREGUNTAS FRECUENTES
Preguntas frecuentes
- 01
1. Definición del problema (título, problema, objetivos, justificación y limitaciones)
2. Marcos de referencia (antecedentes investigativos, marco teórico, marco conceptual, marco legal, marco ambiental)
3. Metodología de investigación (tipo de investigación, variables/categorías, población y muestra, instrumentos de recolección de datos, técnicas de análisis de datos)
4. Análisis de resultados
5. Conclusiones
6. Referencias bibliográficas.
7. Desarrollo de material de sustentación
8. Y muchas más sorpresas
- 02
1. Ayuda a la persona a solucionar problemas y tomar decisiones.
2. Favorece la confianza y desarrollo personal.
3. Ayuda a la formación de líderes.
4. Mejora las habilidades de comunicación y de manejo de conflictos.
5. Aumenta el nivel de satisfacción con el puesto.
6. Ayuda a lograr las metas individuales.
7. Favorece un sentido de progreso en el trabajo y como persona.
8. Disminuye temores de incompetencia o ignorancia.
9. Favorece la promoción hacia puestos de mayor responsabilidad.
10. Hacer sentir más útil al trabajador mediante la mejora del desempeño.
- 03
1. Aumenta la rentabilidad de la empresa.
2. Eleva la moral de cada ejecutivo comercial
3. Mejora el conocimiento y estrategias de cada ejecutivo y, por lo tanto, el desempeño
4. Crea una mejor imagen comercial de la empresa.
5. Se crea un vínculo profesional entre el ejecutivo comercial y la empresa.
6. Mejora la relación jefe-subordinados.
7. Facilita la comprensión de las políticas de la empresa.
8. Permite identificar información que lleve a descubrir necesidades de clientes internos y externos leads
9. Ayuda a solucionar problemas.
10. Permite la expansión comercial de cada empresa.
11. Incrementa la productividad y calidad del trabajo.
12. Promueve la comunicación en la organización
13. Y muchas sorpresas más
- 04
- 05
Te convertiremos en una persona que influye en los demás para sacar lo mejor de ellos. Te enseñamos a ser optimista con capacidad de motivar a todos para conseguir los objetivos y metas en común que desean alcanzar. Te enseñamos conocer la manera correcta cómo manejar equipos y abordar diferentes situaciones de crisis
Recuerda esto:
Los líderes políticos son los motores que garantizan un cambio social, brindando a sus seguidores confianza, esperanza, enardecimiento, compromiso y energía positiva para alcanzar sus metas
- 06
- 07
El marketing digital ocupa el 80% del éxito de una empresa, es una excelente manera de llegar a una audiencia mucho más amplia, con costos mucho más bajos que el marketing tradicional. El marketing digital también te permite medir y analizar los resultados de forma más precisa, y generar mejores resultados sobre la inversión. Además, el marketing digital ofrece una visibilidad más amplia y mayor alcance, lo que significa que puedes llegar a tu audiencia en todas las plataformas.





